Заместитель генерального директора ООО Газпром трансгаз Ухта Федор Петухов (справа), активно участвовавший в организации соревнований, признался, что любовь к лошадям у него с детства.

Олеся КОЛЕСНИК jurnal-nep yandex [dot] ru

Фото Александра СКОРНЯКОВА

Радужное лето в Радуге подарило детям ООО Газпром трансгаз Ухта

Завершился шестой сезон работы летнего оздоровительного лагеря Радуга . Ежегодно более 150 детей сотрудников ООО Газпром трансгаз Ухта отдыхают на лыжной базе Сияние Севера . С ребятами работают профессиональные педагоги, спортинструкторы, музыкальный работник и врач. Обеспечение питанием, качественным досугом, комфортными условиями на весь день по нынешним временам можно назвать подарком не только детям, но и родителям. Пока взрослые трудятся, дети находятся под надежной опекой. 4 августа на торжественной линейке ребята и взрослые подвели итоги радужного лета года.

КОГДА что-то заканчивается, бывает и грустно, и радостно одновременно. Грустно от того, что быстро пролетело время и оно уже не вернется. Но радости все-таки больше. Каждый сделал для себя открытие, получил новые знания, нашел друзей в родном городе.

– В лагере вы провели время весело и с пользой. Как радуга имеет много цветов, так и у вас появилось много умений, которые пригодятся в дальнейшей жизни – такими словами начал свое выступление заместитель генерального директора ООО Газпром трансгаз Ухта Ф.Петухов.

От имени генерального директора Общества Анатолия Алексеевича Захарова Федор Георгиевич тепло поздравил ребят и взрослых с завершением оздоровительного сезона и отметил большую работу сотрудников отдела социального развития и других служб Общества, благодаря которым дети в лагере смогли отдыхать беззаботно и весело. Особую признательность Федор Георгиевич выразил начальнику службы технического обслуживания зданий и сооружений В.Назаренко за отлично и творчески подготовленную базу отдыха.

ПРИЯТНО, что лагерь дневного пребывания Радуга производит впечатление непрерывного праздника. Это правильно, так и должно быть. Закадровая работа коллектива совершенно не видна. Не видна именно потому, что выполнена профессионально. Педагоги из Ухтинского технического лицея насытили воспитательную программу познавательными и веселыми мероприятиями. Высокой оценки заслуживает продуманный, не случайный подбор экскурсий. Отметим, что многие взрослые ухтинцы имеют о родном крае меньше сведений, чем получили ребята за месяц, проведенный в лагере.

Инструкторы по спорту из объединенного профкома Общества ежедневно проводили физзарядку, спортивные соревнования, а работники столовой ЦОКа вкусно кормили. В итоге мальчишки и девчонки из двух отрядов летнего оздоровительного лагеря Радуга июльской смены не только подросли, но и, по свидетельству медиков, нарастили мышечную силу на 25 процентов!

ПОДВОДЯ итоги работы летнего лагеря, директор лицея Светлана Румянцева сказала: Дети окрепли, стали взрослее, многому научились, нашли новых друзей. Особая благодарность работникам базы отдыха, которые смогли сделать так, что каждый метр этой территории овеян заботой и любовью. В восторге были не только дети, но и их родители. Я уверена, что аналогов этому лагерю нет не только в Ухте, но и во всей Республике Коми!

Без сомнения, над детским отдыхом здесь поработали по-взрослому.

– Наши работники проявили выдумку буквально в каждой мелочи,– рассказала В.Назаренко. – Все создавали своими силами. Разрабатывали чертежи и мастерили искусственные газоны, цветники на арбе, в корзинах, альпийскую деревню с живописными прудами, мельницей, беседками, скамейками. Художники нарисовали домашних животных и заселили ими пригорок. Профком выделил средства для оформления базы малыми формами – забавными зверюшками, гномами, птицами. К лету наши работники отремонтировали 7 велосипедов, 8 пар роликовых коньков, 6 скейтов, приобрели палатки и туристическое оборудование. Даже флажки расцвечивания делали сами! Нашли в энциклопедии изображения флагов 120 стран и потом на домашних машинках шили их по образцам. В коллективе базы отдыха работают замечательные люди, настоящие энтузиасты – Гарник Мушегович Наджарян, Надежда Павловна Гундерина, Елена Геннадиевна Уляшова. Мы с радостью принимаем детский лагерь и делаем все для того, чтобы ребята хорошо отдохнули.

Торжественное закрытие лагеря завершилось концертом, который подготовила с детьми музыкальный руководитель С.Соболева. В программе были и бальный танец, и сольные выступления на скрипке и балалайке, и, конечно, отрядные песни – о дружбе, любви к родному краю и просто хорошем настроении.

Ребята не прощались с лагерем, а говорили: До следующего лета!

Отчеты за прошлое, планы на будущее

Состоялась конференция представителей работников ООО Газпром трансгаз Самара по подведению итогов выполнения коллективного договора Общества в году. На ней прозвучали доклады администрации и профсоюзной организации предприятия.

Генеральный директор Общества Олег Степаненко ознакомил собравшихся с итогами работы коллектива за прошлый год и обозначил перспективные планы с направлениями развития на будущее. С докладом выступил председатель первичной профсоюзной организации Юрий Тырсин, который отметил, что на протяжении 11 лет коллективный договор нашего Общества соответствует единому высокому стандарту социальных льгот и гарантий ОАО Газпром .

Подтверждением высокого уровня социального партнерства является то, что наше Общество неоднократно отмечалось на всероссийском конкурсе Российская организация высокой социальной эффективности и в других престижных смотрах-конкурсах, – подчеркнул Юрий Александрович. – В первичной профсоюзной организации состоит на учете 18 цеховых профорганизаций филиалов, а это 4432 человека, более 87 % от числа работающих .

Затем председатель ППО рассказал о важнейших мероприятиях, организованных и проведенных в течение года, о неукоснительном профсоюзном контроле над соблюдением трудового законодательства, оздоровительной работы, а также прав и законных интересов работников в области охраны труда. В частности, 123 уполномоченных по охране труда за год провели более 500 проверок и выявили свыше 1500 нарушений, 98 % из которых уже устранено. Всего в рамках выполнения соглашения по охране труда в году было осуществлено 209 мероприятий на сумму почти 160 миллионов рублей. Особенно впечатляют объемы и результаты социально-культурной работы.

Участники конференции единогласно утвердили акт проверки коллективного договора за год, были обозначены задачи на год текущий, среди них проведение реструктуризации, продолжение работ по обеспечению филиалов средствами малой механизации, ремонту домов операторов ГРС и другие. Представители первичной профсоюзной организации отметили, что, учитывая опыт и лучшие наработки действующего Генерального коллективного договора ОАО Газпром , являющегося гарантом социальных льгот и гарантий, стабильности предприятия, в текущем году планируют работу по подготовке и принятию проекта нового Генерального коллективного договора. Учитывая высокий уровень социальных льгот и гарантий, достигнутый в году, МПО, как и три года назад, предлагает максимально сохранить положения действующего Генерального коллективного договора на следующий трехлетний период – этим предложением заместителя председателя МПО ОАО Газпром Юрия Артемьева, поддержанным участниками, ежегодная конференция завершила свою работу.

В конце марта в конференц-зале делового центра поселка Газопровод состоялась конференция работников ООО Газпром трансгаз Москва .

В ее работе приняли участие генеральный директор ООО Газпром трансгаз Москва Вячеслав Александрович Михаленко, председатель Межрегиональной профсоюзной организации ОАО Газпром Владимир Павлович Бабкин, заместитель председателя МПО ОАО Газпром Кирилл Владимирович Богуш, заведующий отделом организационно-профсоюзной работы МПО ОАО Газпром Галина Анатольевна Сапожникова, главный экономист отдела социальной политики управления социального развития департамента по управлению персоналом ОАО Газпром Сергей Юрьевич Рогулев, заместители генерального директора, главный бухгалтер ООО Газпром трансгаз Москва , а также приглашенные руководители управлений, отделов и служб администрации ООО Газпром трансгаз Москва . На конференции рассматривался вопрос Об итогах выполнения условий коллективного договора и производственно-хозяйственной деятельности ООО Газпром трансгаз Москва за год и работе ОПО ООО Газпром трансгаз Москва в году по выполнению взаимных обязательств коллективного договора . Кроме того, состоялась конференция Объединенной профсоюзной организации ООО Газпром трансгаз Москва .

Были заслушаны отчет профсоюзного комитета ОПО за период с марта по март года и отчет о работе контрольно-ревизионной комиссии Объединенной профсоюзной организации ООО Газпром трансгаз Москва за этот же период. Была утверждена смета доходов и расходов денежных средств ОПО ООО Газпром трансгаз Москва на год. Стоит отметить, что на конференции был рассмотрен вопрос о выборах председателя Объединенной профсоюзной организации ООО Газпром трансгаз Москва .

Председателем единогласно избран заместитель начальника управления по эксплуатации компрессорных станций, энергомеханического оборудования и АГНКС ООО Газпром трансгаз Москва Александр Емельянович Глазкрицкий.

23 марта в ООО Газпром добыча Уренгой состоялась конференция работников, на которой были обсуждены итоги выполнения коллективного договора предприятия в году.

Такие собрания проводятся ежегодно, они неизменно вызывают живую заинтересованность у всего трудового коллектива. Пожалуй, именно здесь рабочий или служащий среднего звена может получить максимально полную информацию о деятельности Общества во всех сферах – производственной, социальной и научной – буквально из первых рук. В этот раз на конференции были зарегистрированы 467 делегатов. С докладом выступил генеральный директор ООО Газпром добыча Уренгой Р. С. Сулейманов. Он детально рассказал собравшимся о том, как предприятие трудилось весь минувший год. Главный вывод: трудовые коллективы структурных подразделений Общества работали стабильно и обеспечили выполнение заданий по производству основных видов продукции. Планы по добыче углеводородов на месторождениях Общества выполнены: по газу – на 103,5 %, по нефти – на 103,1 %, по газовому конденсату – на 105,1 %.

В году закончено строительство и начался ввод в эксплуатацию важных производственных мощностей: пяти газоконденсатных скважин обустройства второго опытного участка Ачимовских отложений Уренгойского месторождения на период опытно-промышленной эксплуатации системы электрохимической защиты, связи и телемеханики обустройства Западно-Песцовой площади (сеноман) Уренгойского нефтегазоконденсатного месторождения осуществлен плановый ремонт межпромысловых дорог, скважин, газоперекачивающих агрегатов и других объектов. В течение года работники Общества своевременно получали заработную плату и отпускные, им производились выплаты социального характера.

Также с содокладом выступил председатель первичной профорганизации Общества В. М. Луковкин. Он заключил, что в году работодатель свои обязательства выполнил, и рассказал, как реализовалось социальное партнерство между администрацией Общества и профсоюзной организацией по таким важным для работников направлениям, как индексация заработной платы, охрана труда, культурная и спортивная работа. Прежде чем провести конференцию работников Общества, структурные подразделения обсудили итоги действия коллективного договора на своих внутренних собраниях и конференциях. Поэтому когда пришло время голосовать, делегаты выразили общее мнение: работу администрации и первичной профсоюзной организации ООО Газпром добыча Уренгой по выполнению коллективного договора за год признать удовлетворительной.

21 марта состоялась конференция работников ООО Газпром трансгаз Ухта , посвященная отчету о выполнении Обществом коллективного договора за год.

В рабочий президиум конференции единогласным решением делегатов были избраны генеральный директор Общества Газпром трансгаз Ухта А. А. Захаров, заместитель генерального директора Ф. Г. Петухов, председатель Объединенной профсоюзной организации Общества А. Н. Озарчук и гость мероприятия – заместитель председателя МПО ОАО Газпром К. В. Богуш.

Открыл конференцию А. А. Захаров, ознакомив делегатов с ходом выполнения пусконаладочных работ на объектах первого пускового комплекса Бованенковского месторождения, строительством первой нитки газотранспортной системы для вывода ямальского газа, а также с осуществляемыми Обществом мероприятиями, направленными на создание комфортных условий проживания работников и членов их семей на вводимых производственных объектах.

В докладе Ф. Г. Петухова прозвучали основные направления социальной политики предприятия в году.

А. Н. Озарчук оценил отношения с социальным партнером в лице администрации предприятия как конструктивные и доложил участникам о результатах работы комиссии по регулированию социально-трудовых отношений предприятия, которая за отчетный период внесла в текст коллективного договора ряд изменений, расширяющих перечень социальных гарантий работников.

Исчерпав основную повестку дня конференции, делегаты воспользовались случаем и задали интересующие их вопросы руководителю предприятия и присутствующим тут же его заместителям, начальникам управлений и отделов. Поднимаемые ими проблемы затрагивали самые разные сферы: условия проживания и досуга на строящихся на севере объектах, снижение количества доплат, новая программа жилищного обеспечения работников, размер компенсаций на отдых и лечение и т. п. На прозвучавшие вопросы были даны развернутые ответы курирующих соответствующие направления представителей руководства предприятия, а некоторые замечания и предложения были взяты на контроль для детальной проработки.

В завершение конференции выступил К. В. Богуш, который отметил конструктивный, рабочий режим прошедшего отчетного мероприятия, а также поддержал предложение конференции работников ООО Газпром трансгаз Ухта принять действующую редакцию Генерального коллективного договора за основу при разработке нового договора.

159 делегатов из 17 филиалов Общества собрались на отчетно-выборную профсоюзную конференцию ОПО ООО Газпром трансгаз Краснодар , чтобы подвести итоги за пять лет и наметить направления дальнейшего развития.

На повестке дня конференции были отчеты о работе за последнюю пятилетку, выборы председателя, членов контрольно-ревизионной комиссии и профсоюзного комитета Общества. В своем отчете Виктор Бахновский, председатель ОПО, рассказал о пятилетней работе комитета, отметил важную роль руководства Общества в поддержании конструктивного диалога и социальной стабильности на предприятии.

Сопредседатель комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, заместитель генерального директора Андрей Ветошкин дал оценку работе профкома: Когда вопрос не в том, как распределить дополнительные средства, а в том, как затянуть пояса, никого не обидев, и дать возможность предприятию без сбоев работать дальше, как это было у нас несколько лет назад, я думаю, это и есть момент истины. Когда профсоюзная организация выступает в качестве партнера, это стабильность и возможность развития. Именно поэтому мы пережили все потрясения. И в этом большая заслуга профсоюза .

Почетный участник конференции, председатель Межрегиональной профсоюзной организации ОАО Газпром Владимир Бабкин позитивно оценил работу профкома Общества и рассказал о ближайших планах работы Межрегиональной профсоюзной организации ОАО Газпром . Уже в ноябре на конференции МПО будет рассмотрен проект нового Генерального коллективного договора на – годы. Также профсоюз занял активную позицию в вопросе об изменении методики расчета минимальной тарифной ставки работника. Мы не удовлетворены уровнем индексации минимальной тарифной ставки. Сегодня индексация производится в соответствии с индексом потребительских цен, который нам рассчитывает Минэкономразвития, а это 6,1 %. Но на самом деле, когда вы идете в магазин, расплачиваетесь за ЖКХ или за бензин, вы понимаете, что цены выросли на 13 или 14 %. Мы с группой ученых Академии труда и социальных отношений провели работу и предложили новую методику. Необходимо, чтобы в результате индексы потребительских цен более реально отражали действительность и реалии жизни , – рассказал Владимир Бабкин.

Планируя направления работы на предстоящий период, Виктор Бахновский призвал коллег активнее привлекать к профсоюзной работе молодежь и осваивать современные методы коммуникации, в том числе Интернет.

Делегаты признали работу профсоюзной организации удовлетворительной и избрали на следующий срок членов контрольно-ревизионной комиссии, членов профсоюзного комитета. Председателем ОПО ООО Газпром трансгаз Краснодар вновь был избран Виктор Бахновский.

Источники: http://nepsite.com/node/10209, http://www.gazeta-respublika.ru/article.php/40375, http://www.gasoilpress.ru/fv/fv_detailed_work.php?FV_ELEMENT_ID=52767WORK_ELEMENT_ID=52818